最近，国家最高学术机构中国科学院开始挥舞剪刀，将缠绕在身边的一些不甚美观的枝蔓纷纷剪落，引得叫好声一片。

　　这些枝蔓扎根于学术之外的其他土壤，却试图假学术之名汲取养分。从今年的科学院院士选举开始，院士遴选渠道由以前的三种变为两种，仅留下院士推荐和有关学术团体推荐——公务员和参照公务员法管理的党政机关处级以上领导干部，“原则上不作为院士候选人”。

　　截至8月1日，2015年中国科学院院士增选通信评审工作已经结束，选出初步候选人157位，比上次增选的入围名单缩减一半。在这一届初步候选人名单中，看不到官员的名字。

　　这是中科院院士制度改革后首次增选。该院学部科学道德建设委员会，此前专门发出关于重申院士增选工作纪律的通知，“要求广大院士自觉抵制社会上的不正之风以及行政干预增选工作”。

　　为如此改革叫好。让学术的归学术，官场的归官场。这样的改革思路简单清晰，又极其锋利。

　　不得不承认，改革，是因为院士制度病了。这个代表最高学术成就的荣誉团体，本应站在学术的最高峰，可愈发臃肿的身躯让它变得步履缓慢。院士增选曾被学术界认为是严苛的选举。按照国际惯例，候选人通常由院士提名。但是在当下的学术界，“由省市自治区、部委、央企等组织的单位遴选”也是院士增选的途径之一。

　　原本是学术圈内的事务，因此开始与行政力量纠缠不清。有媒体报道，为了遴选中国工程院院士，重庆市曾在2011年成立了由时任副市长吴刚挂帅的遴选委员会，成员包括13名在重庆工作的院士和5名政府官员。

　　还有好事者曾检索2011年中科院院士增选工作的145名初步候选人，发现“厅局级和部省级的高官达35%”。在2013年两院院士增选中，长江三峡集团公司董事长曹广晶、中国航空工业集团公司副总经理耿汝光等人，出现在工程院院士的候选人名单中。另还有一名副部级干部的名字。