内容摘要：据日本共同社报道, 9日获悉，公益财团法人“日本生产性总部”等针对今春入职的新员工实施的调查显示，回答“工作不必太卖力，和普通人一样就足够”的受访者达53.5%，创历史新高。
关键词：员工;工作;日本;创新;调查
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中新网7月10日电 据日本共同社报道，9日获悉，公益财团法人“日本生产性总部”等针对今春入职的新员工实施的调查显示，回答“工作不必太卖力，和普通人一样就足够”的受访者达53.5%，创历史新高。调查负责人分析称：“除了经济好转和‘差不多就行的心理’成正比的倾向之外，对工作的热情本身也不强烈。”
此项调查从1969年开始实施，迄今回答“和普通人一样就足够”的受访者比例最高的是1992年度，达53.3%。本次调查中回答“想在工作中有过人表现”的受访者占38.8%，比上一年度下降1.3个百分点。
在“希望晋升到什么职位”的设问中，回答“社长”的男性为17.4%，女性为3.7%，比10年前有所下降。男性下降了近10个百分点。另一方面，回答“部长(高级管理人员)”的女性为10.5%，首次超过一成，可见晋升意愿有所提升。
此次调查于今年3月至5月实施，共获得了2026名参加该总部等研修的企业新员工的回答。(中新网生活频道)
